Siirry sisältöön

Yrittäjäkasvatus on Pielavedellä vahvaa

Uutinen
10.6.2026
Visuaalinen kuvaus yrittäjyyskasvatuksen käytännön toimista Pielavedellä.
Pielavedellä panostetaan vahvasti lasten ja nuorten tulevaisuuteen.

Yrittäjyyskasvatus näkyy arjessa konkreettisina tekoina ja monipuolisena yhteistyönä. Kunta, yritykset ja yhdistykset kulkevat yhdessä nuorten rinnalla, tarjoten heille mahdollisuuksia oppia, kokeilla ja kasvaa rohkeiksi oman polkunsa rakentajiksi.

Mitä yrittäjyyskasvatus on?

Yrittäjyyskasvatus on lapsille ja nuorille suunnattua kasvatusta, jonka keskeisenä tavoitteena on:

Yrittäjyyskasvatuksessa lapsen ja nuoren elämä nähdään kokonaisuutena. Vaikka yrittäjyys kulkee mukana kaikessa toiminnassa, kaikkien ei tarvitse ryhtyä yrittäjiksi. Tärkeintä on tukea lasten ja nuorten tulevaisuutta.

Yrittäjyyskasvatuksella pyritään muun muassa vahvistamaan lasten ja nuorten kykyä havaita ja tunnistaa mahdollisuuksia sekä tarttua niihin ja muuttaa ideat käytännön toiminnaksi. Lisäksi yrittäjyyskasvatuksessa opetetaan päätöksentekotaitoja, talouden ja sen toiminnan ymmärtämistä, aloitteellisuutta sekä vastuun ottamista.

Kun lapsi tai nuori oppii tunnistamaan omat vahvuutensa ja osaamisensa, hän huomaa ympärillään erilaisia mahdollisuuksia. Hän uskaltaa tarttua niihin ja käyttää omaa osaamistaan niiden hyödyntämiseen. Näin nuori voi rakentaa rohkeasti itselleen haluamansa tulevaisuuden ja edistää hyvinvointia sekä omassa elämässään että ympärillään.

Pielavedellä panostetaan lasten ja nuorten yrittäjyyskasvatukseen

Yrittäjyyskasvatus on Pielavedellä systemaattinen polku, joka alkaa varhaiskasvatuksessa ja päättyy lukioon. Sitä tehdään laajalla rintamalla kunnan eri palvelualueiden, lukuisten paikallisten yritysten ja työnantajien sekä Pielaveden Yrittäjät ry:n, Pielaveden 4H-yhdistyksen ja MTK Pielavesi ry:n yhteistyönä.

Keskeisenä ajatuksena on vahvistaa lasten ja nuorten tietoja ja taitoja, jotta heistä kasvaa luovia, pitkäjänteisiä ja rohkeita aikuisia, jotka pärjäävät elämässään ja ovat aidosti ylpeitä pielavetisyydestään. Tavoitteena on lisätä kotiseuturakkautta tutustuttamalla lapset ja nuoret laajasti paikkakunnan yrittäjiin ja ihmisiin sekä avaamalla näkymiä siihen, että opintojen jälkeen paikkakunnalle voi jäädä, sillä yrittäjyys on varteenotettava vaihtoehto toimeentulon hankkimiseen ja oman näköisen elämän rakentamiseen.  

Kaikki yrittäjyyskasvatuksesta kiinnostuneet yritykset, työnantajat ja yhdistykset ovat tervetulleita mukaan yhteistyöhön.

Näin yrittäjyyskasvatusta Pielavedellä tehdään käytännössä

Säännöllisesti kokoontuva Yrittäjyyskasvatustiimi, jonka kokoonpanoon kuuluu yrittäjien edustaja, Pielaveden 4H-yhdistyksen edustaja, kehittämisyhtiö SavoGrown elinkeinoasiantuntija sekä kunnan henkilöstöä eri palvelualueilta. Yrittäjyyskasvatustiimi koordinoi lapsille ja nuorille suunnattua yrittäjyyskasvatusta.

Varhaiskasvatuksessa yrittäjyyskasvatus näkyy vahvasti erityisesti kesäisin. Taitoja opitaan leikin kautta ja yksi keskeisistä pedagogisista menetelmistä on ohjatun leikkimaailman hyödyntäminen. Lapset rakentavat erilaisia yritysympäristöjä, kuten kioskeja ja kauppoja, ja oppivat samalla leikin kautta yrittäjyydestä. Lapset tutustuvat yrittäjyyteen tekemällä yritysvierailuja sekä kutsumalla yrittäjiä vastavuoroisesti kylään. Päiväkoti Tarulinnan yrityskummi on Sähkötalo Oy.

Alakouluilla yrittäjyyskasvatusta käsitellään läpi lukuvuoden eri oppiaineissa. Näkyvämpänä on Rannankylän alakoulun 4. luokan oppilaiden järjestämä iltatori. Oppilaat rahoittavat tapahtuman tuotoilla luokkaretkeään. Iltatori kokoaa yhteen koulun, perheet, paikalliset yrittäjät sekä koko Pielaveden kunnan asukkaat. Iltatorin toteuttaminen kehittää oppilaiden talousosaamista, asiakaspalvelutaitoja ja ymmärrystä työn ja rahan välisestä suhteesta ikätasoisella ja käytännönläheisellä tavalla. Tapahtuman toteutuksessa ovat mukana Pielaveden yrittäjät, vanhempainyhdistys, koulun henkilökunta sekä oppilaiden huoltajat. Yhteistyö paikallisten toimijoiden kanssa antaa oppilaille mahdollisuuden tutustua yrittäjyyteen osana omaa kotikuntaa ja vahvistaa yhteisöllisyyttä.

Vuoden 2026 iltatorin mainos

Valtakunnallisen Yrittäjän päivän (5.9.) tienoilla Pielaveden Yrittäjät ry., MTK-Pielavesi ry. ja kehitysyhtiö SavoGrow järjestävät koululaisille suunnatun tapahtuman, jossa oppilaat kiertävät eri yrityksissä, tutustuvat yrityksen toimintaan ja suorittavat visaisia tehtäviä.

Yläkoulu on mukana valtakunnallisessa NYT (Nuorten yrittäjyys ja talous) -toiminnassa. Toiminnan tavoite on vahvistaa lasten ja nuorten työelämä-, yrittäjyys- ja taloustaitoja.

NYT-yrityksen PielaTechin mainospuhe vuoden 2026 Uskalla yrittää-kilpailun finaalissa Helsingissä.

Yritysten oppilaitospäivä 6–9. luokkalaisille järjestetään kerran vuodessa yhteistyössä Pielaveden Yrittäjät ry:n kanssa. Päivän aikana oppilaitosten edustajat, yrittäjät, työnantajat ja asiantuntijat jakavat oppilaille käytännönläheistä tietoa ammateista, koulutuspoluista, yrittäjyydestä, työelämän kokemuksista, harjoittelupaikoista sekä mahdollisista tulevaisuuden työpaikoista.

Lukion yrittäjyyskasvatus näkyy vapaavalintaisina yrittäjyys- ja talousopintojaksoina, vuosittain järjestettävinä Studia Pielavesi -opintopäivinä sekä rehtorin mahdollisuutena tunnustaa yrittäjyystoimintaa ja -opintoja eri muodoissaan lukio-opinnoiksi.
Vapaavalintaiset yrittäjyys- ja talousopinnot hyödyntävät NYT-ohjelmia, joissa yhdistyvät käytännön tekeminen ja teoreettinen ymmärrys. Opiskelijat saavat kokemusta yritystoiminnasta, talouden hallinnasta ja sijoittamisesta sekä oppivat soveltamaan tietojaan käytännössä. Studia Pielavesi -opintopäivät tuovat entisiä opiskelijoita kertomaan opinnoistaan, työpaikoistaan ja urapoluistaan. Nykyiset opiskelijat saavat kattavasti tietoa ammateista, opiskelumahdollisuuksista sekä eri alojen yrityksistä ja työnantajista.

Pielaveden 4H –yhdistyksen toiminta tukee monipuolisesti lasten ja nuorten yrittäjyyshenkisen toimintatavan kehittymisessä. Keskiössä on 13–28-vuotiaiden nuorten yrittäjien tukeminen. Tuki sisältää 4H-yrityskoulutuksen, ohjausta liiketoiminnan suunnitteluun, mentorointia sekä valmiit puitteet toiminnalle, kuten yksinkertaisen kirjanpidon ja veroneuvonnan. Yhdistys myös työllistää nuoria sekä kouluttaa vuosittain peruskoulun 9. luokkalaiset ”Ajokortti työelämään”-konseptin mukaisesti. Koulutus antaa nuorille perustiedot työelämästä, näkemyksen työnantajien odotuksista uusia, nuoria työntekijöitä kohtaan sekä työkaluja ihmissuhdetaitoihin ja asiakaspalveluun. 

Kunta tukee myös kesätyöllistymistä

Näiden toimien lisäksi Pielaveden kunta tukee nuorten kesätyöllistämistä ja -yrittäjyyttä. Kesällä 2026 kunta työllistää yhteensä 46 nuorta eri palvelualoille.

Kesätyöpaikkojen hakuprosessi toteutetaan aidon julkishallinnon rekrytointiprosessin mukaisesti: hakeminen tapahtuu Kuntarekry-järjestelmän kautta ja hakemukseen tulee liittää ansioluettelo. Ennen lopullisia valintoja kaikki hakukriteerit täyttävät hakijat haastatellaan. Virallisen hakuprosessin tavoitteena on opettaa nuorille työnhakutaitoja tulevaisuutta varten.

Kunta tukee pielavetisiä nuoria kesätyöllistäviä työnantajia tarjoamalla heille taloudellista tukea. Lisäksi nuorille kesäyrittäjille järjestetään ohjausta yritystoiminnan eri osa-alueista, tarjotaan työkaluja liiketoiminnan suunnitteluun sekä myönnetään rahallista tukea yritystoiminnan käynnistämiseen.


Yrittäjyyskasvatukseen panostaminen on arvovalinta. Se antaa lapsille ja nuorille valmiuksia pärjätä, kasvaa ja vaikuttaa. Se vahvistaa Pielaveden elinvoimaa ja yhdistää eri toimijat saman tavoitteen äärelle.